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Detalles y fuentes de Renta garantizada de ciudadanía (RGC) y complemento de prestaciones estatales

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165 notas en esta selección. Se muestran por páginas, con su contexto documental.

Compatibilidades

Trabajo parcial en RGC: supuestos propios, recursos y precisión de citas

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, trabajo parcial actual estable desde solicitud y recursos propios previos y actuales.. Revisión documental: 2026-10-14.

El artículo 5 del Decreto 55/2020 desarrolla supuestos de trabajo parcial compatible: familias monoparentales con hijos a cargo y numerosas, continuidad de antigua RMI, contratos obtenidos tras RGC y determinadas situaciones de edad e inactividad o crisis empresarial. La solicitud inicial, la continuidad y el nuevo contrato de un perceptor no son el mismo expediente. El trabajo de otra persona de una unidad no activable conserva la remisión sustantiva del artículo 24.3 y la clasificación propia del titular.

  • Trabajo parcial y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: activable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.571773+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: nonactivable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:32.330550+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: current_faq

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.480507+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

Alcance de esta lectura

Condiciones declaradas de trabajo parcial y recursos propios; casos temporales, prueba, aplicación administrativa y cuantía pagadera pendientes.

Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

Trabajo parcial en RGC: supuestos propios, recursos y precisión de citas

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, trabajo parcial actual estable desde solicitud y recursos propios previos y actuales.. Revisión documental: 2026-10-14.

El trabajo compatible no queda exento de cómputo ni recibe una deducción general inventada. La referencia aplica la tabla familiar de la DT 3 y los recursos propios, con salario incluido una sola vez. Los meses previos y actuales se mantienen independientes. El trabajo discontinuo cuenta cotización efectiva y meses naturales; una reducción de jornada no incrementa automáticamente la prestación salvo causas económicas, técnicas, organizativas o productivas acreditadas. La tabla completa ya incluye activación cuando corresponde.

  • Trabajo parcial y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: current_faq

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.480507+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: activable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.571773+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: nonactivable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:32.330550+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

Alcance de esta lectura

Condiciones declaradas de trabajo parcial y recursos propios; casos temporales, prueba, aplicación administrativa y cuantía pagadera pendientes.

Decreto 55/2020, 5.2–5, 20–22; DT 3 y tablas administrativas 2026.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

Trabajo parcial en RGC: supuestos propios, recursos y precisión de citas

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, trabajo parcial actual estable desde solicitud y recursos propios previos y actuales.. Revisión documental: 2026-10-14.

El mínimo general se fundamenta en el artículo 18.5 de la Ley 14/2017 y el 20.5 del Decreto 55/2020, con el IRSC mensual publicado de 2026. La Ley 11/2026 modifica el artículo 12.2 de RGC mediante su artículo 88, sobre revisión bienal; no modifica 18.2 en ese artículo. Su corrección tampoco sustituye ese mínimo. Esta revisión corrige la atribución anterior de un cambio de 18.2 a la reforma de 2026, sin alterar los originales, la base mensual o el cálculo del mínimo.

Esta nota incorpora una revisión de una observación anterior; ambas se conservan.

  • Trabajo parcial y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: reform

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: correction

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

Alcance de esta lectura

Condiciones declaradas de trabajo parcial y recursos propios; casos temporales, prueba, aplicación administrativa y cuantía pagadera pendientes.

Artículos 18.5, 20.5; Ley 11/2026, 88; corrección de octubre de 2026.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Trabajo parcial en RGC: supuestos propios, recursos y precisión de citas

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, trabajo parcial actual estable desde solicitud y recursos propios previos y actuales.. Revisión documental: 2026-10-14.

Cerrar contratos discontinuos y días efectivos, contratos de inserción en empresa con revisión al menos anual y duración máxima propia, continuidad de antigua RMI, duración de seis meses y prórroga con informe, crisis empresarial, ampliaciones, cambios y efectos antes de cuantías de esos expedientes. Jornada completa y autónomos no heredan la excepción de trabajo parcial. La frontera exacta de 55 años conserva revisión de la lectura administrativa.

  • Trabajo parcial y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: activable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.571773+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: nonactivable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:32.330550+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: current_faq

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.480507+00:00.

Alcance de esta lectura

Condiciones declaradas de trabajo parcial y recursos propios; casos temporales, prueba, aplicación administrativa y cuantía pagadera pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Trabajo parcial en RGC: supuestos propios, recursos y precisión de citas

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, trabajo parcial actual estable desde solicitud y recursos propios previos y actuales.. Revisión documental: 2026-10-14.

Confirmar aplicación administrativa e independiente, documentos, ajustes de activación, mínimos propios del complemento, cambios familiares y demás compatibilidades. La declaración de una familia reconocida no verifica su título ni el expediente. No calcular un total personal ni porcentaje de fiabilidad como si se hubieran cerrado todas las condiciones.

  • Trabajo parcial y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: reform

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: correction

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: activable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.571773+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: nonactivable

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:32.330550+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: current_faq

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T10:07:31.480507+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: current_info

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:36.543380+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • Trabajo parcial y RGC: income_reform2020

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T22:09:11.026808+00:00.

Alcance de esta lectura

Condiciones declaradas de trabajo parcial y recursos propios; casos temporales, prueba, aplicación administrativa y cuantía pagadera pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

Complemento estatal no activable: mínimo propio y protección de otras prestaciones

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026; complemento estatal no activable no PNC y efectos sobre otras prestaciones.. Revisión documental: 2026-10-14.

El complemento no PNC remite a las condiciones, circunstancias y cuantías de RGC por su régimen propio. No se importa automáticamente el mínimo general ni el mínimo de gastos del hogar o de PNC. Se distingue pensión estatal no PNC de otra ayuda y de IMV base antes de valorar una diferencia pequeña.

  • Complemento estatal y protección: law

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Complemento estatal y protección: law_original

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Complemento estatal y protección: state_regulation

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • Complemento estatal y protección: regulation

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Complemento estatal y protección: social_law

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.770470+00:00.

  • Complemento estatal y protección: social_law_original

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.890944+00:00.

Alcance de esta lectura

Referencia condicional de la modalidad propia; mínimo indexado sin original recuperado, ajustes, pruebas y concesión pendientes.

Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Compatibilidades

Complemento estatal no activable: mínimo propio y protección de otras prestaciones

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026; complemento estatal no activable no PNC y efectos sobre otras prestaciones.. Revisión documental: 2026-10-14.

El artículo 10 establece incompatibilidad cuando conceder esta prestación puede causar pérdida, disminución o no concesión de otra prestación de protección pública o privada complementaria de la Seguridad Social. Incluye mutualismo no integrado, seguro privado, fondos de pensiones y sistemas de negociación colectiva. Una mera coexistencia no prueba compatibilidad; se conserva revisión del efecto y no se suman derechos por defecto.

Alcance de esta lectura

Referencia condicional de la modalidad propia; mínimo indexado sin original recuperado, ajustes, pruebas y concesión pendientes.

Artículo 10.1–2, revisión de reforma y corrección de 2026.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Complemento estatal no activable: mínimo propio y protección de otras prestaciones

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026; complemento estatal no activable no PNC y efectos sobre otras prestaciones.. Revisión documental: 2026-10-14.

La observación del folleto oficial de 2026 en el índice del buscador se conserva separada en SQLite, con texto, huella, fecha y respuesta HTTP 404 del original. Indica un mínimo propio para pensiones estatales no PNC no activables; no se presenta como original recuperado ni acredita una cuantía pagadera o redondeo. Las diferencias inferiores quedan sin cifra hasta confirmar la fuente y su aplicación.

  • Complemento estatal y protección: procedure

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.533153+00:00.

  • Complemento estatal y protección: state_regulation

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • Complemento estatal y protección: social_law

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.770470+00:00.

Alcance de esta lectura

Referencia condicional de la modalidad propia; mínimo indexado sin original recuperado, ajustes, pruebas y concesión pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Complemento estatal no activable: mínimo propio y protección de otras prestaciones

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026; complemento estatal no activable no PNC y efectos sobre otras prestaciones.. Revisión documental: 2026-10-14.

Verificar documentos, mínimos y ajustes administrativos, efectos individuales, trabajo compatible, cambios y demás compatibilidades. Declaraciones no equivalen a prueba ni a revisión independiente; mantener total personal y porcentaje de fiabilidad desconocidos.

  • Complemento estatal y protección: law

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Complemento estatal y protección: law_original

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Complemento estatal y protección: income_reform2020

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-13T22:09:11.026808+00:00.

  • Complemento estatal y protección: regulation

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Complemento estatal y protección: state_regulation

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • Complemento estatal y protección: irsc2026

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Complemento estatal y protección: reform2026

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Complemento estatal y protección: correction2026

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

  • Complemento estatal y protección: social_law

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.770470+00:00.

  • Complemento estatal y protección: social_law_original

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.890944+00:00.

  • Complemento estatal y protección: procedure

    Ley 13/2006, 10 y 21.3; Ley 14/2017, DA 3 y DT 3; Decreto 123/2007, 24.3–4 y 25.2; Decreto 55/2020, DF 1; reforma y corrección de 2026.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.533153+00:00.

Alcance de esta lectura

Referencia condicional de la modalidad propia; mínimo indexado sin original recuperado, ajustes, pruebas y concesión pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Compatibilidades

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

Se interpreta CAPI reconocido como recurso público computable por la regla general de RGC del artículo 8.1.c, con atribución mensual del periodo propio y sin una exclusión específica identificada en el artículo 4.4 ni en el artículo 7 del reglamento. La naturaleza estatal de CAPI por sí sola no acredita el tratamiento de otra comunidad. Esta lectura conserva revisión administrativa e independiente; no confirma una concesión.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • CAPI y RGC: income_reform2020

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T22:09:11.026808+00:00.

  • CAPI y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • CAPI y RGC: imv

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T17:20:59.334904+00:00.

  • CAPI y RGC: imv_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-08T15:42:07.045116+00:00.

  • CAPI y RGC: ministry

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.798340+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Compatibilidades

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

La evaluación pública de Ivàlua, encargada por el área de evaluación económica de políticas públicas de la Generalitat, es evidencia sobre el diseño estudiado y datos de 2021–2023. Su versión final es de mayo de 2025 y el brief describe pérdida de elegibilidad para RGC cuando IMV con CAPI supera el umbral. El informe plantea estudiar una futura exclusión del cómputo. No establece una exención vigente, una regla madrileña ni la práctica administrativa de 2026.

  • CAPI y RGC: commissioning

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.558141+00:00.

  • CAPI y RGC: evaluation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.718305+00:00.

  • CAPI y RGC: brief

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.612814+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Página de encargo; informe final mayo 2025, pp. 29–35 y 69; brief, página 4.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Quién puede solicitarla

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

La reforma catalana de julio de 2026 se revisa con su original y corrección, porque el consolidado BOE de RGC anuncia una actualización en proceso. No se identifica en esos textos una exclusión expresa de CAPI que sustituya el tratamiento general de recursos. La tabla de 2026 y los demás requisitos conservan sus expedientes propios.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: reform2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • CAPI y RGC: correction2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

  • CAPI y RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Reforma de Ley 14/2017 y Ley 13/2006; referencia de IRSC 2026.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Compatibilidades

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

RGC y el complemento activable aplican sus recursos propios. Para el complemento no activable no PNC se conserva la remisión sustantiva del artículo 24.3 del Decreto 123/2007 a umbral y requisitos de RGC, junto con clasificación del órgano gestor y periodos propios. No se traslada esta referencia a PNC, RMI de Madrid ni cualquier prestación estatal por analogía.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • CAPI y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • CAPI y RGC: social_law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.770470+00:00.

  • CAPI y RGC: social_law_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.890944+00:00.

  • CAPI y RGC: reform2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • CAPI y RGC: correction2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

DA 3 de Ley 14/2017; DF 1 de Decreto 55/2020; artículo 24.3–4 de Decreto 123/2007.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

Los importes reconocidos de CAPI se clasifican para los dos meses previos y el mes actual, sin repetir la mensualidad actual ni copiar renta fiscal de IMV. El total manual computable ya lo contiene. En desglose, CAPI dentro del ingreso estatal o de otras ayudas se cuenta una vez; CAPI separado se incorpora una vez antes de comparar totales anteriores. Datos desconocidos, reconocimiento pendiente o respuestas contradictorias conservan revisión y no generan un importe.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: income_reform2020

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T22:09:11.026808+00:00.

  • CAPI y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • CAPI y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • CAPI y RGC: imv

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T17:20:59.334904+00:00.

  • CAPI y RGC: ministry

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.798340+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

Confirmar interpretación independiente y práctica administrativa actual, resoluciones, beneficiarios, meses parciales, atrasos, cambios de composición, CAPI sin IMV base y modalidad propia del complemento. Las referencias no verifican los documentos ni convierten CAPI recibido en dinero nuevo.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: law_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • CAPI y RGC: income_reform2020

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T22:09:11.026808+00:00.

  • CAPI y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • CAPI y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • CAPI y RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • CAPI y RGC: reform2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • CAPI y RGC: correction2026

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

  • CAPI y RGC: social_law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.770470+00:00.

  • CAPI y RGC: social_law_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-12T18:31:46.890944+00:00.

  • CAPI y RGC: imv

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T17:20:59.334904+00:00.

  • CAPI y RGC: imv_original

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-08T15:42:07.045116+00:00.

  • CAPI y RGC: ministry

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.798340+00:00.

  • CAPI y RGC: commissioning

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.558141+00:00.

  • CAPI y RGC: evaluation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.718305+00:00.

  • CAPI y RGC: brief

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-14T07:23:44.612814+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

CAPI y recursos catalanes: atribución por periodos y cómputo una sola vez

Periodo: Solicitud inicial ordinaria de 2026, dos meses previos y mes actual propios, sin atribuir atrasos o periodos desconocidos.. Revisión documental: 2026-10-14.

Cerrar requisitos, prueba, mínimos propios, ajustes, trabajo compatible, custodia, efectos y demás compatibilidades antes del total personal. Madrid necesita normativa e interpretación propias; no hereda la evidencia catalana.

  • CAPI y RGC: law

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • CAPI y RGC: regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • CAPI y RGC: state_regulation

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-09T14:25:24.769721+00:00.

  • CAPI y RGC: imv

    Ley 14/2017, 4.2–4, 7 y 8.1.c; Ley 1/2020; Decreto 55/2020, 7 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 19/2021, 11.6 y 13.2.e; Ivàlua, evaluación final mayo 2025, pp. 29–35 y 69 (PDF 37–43 y 77); brief, p. 4.

    Original conservado: 2026-10-13T17:20:59.334904+00:00.

Alcance de esta lectura

CAPI reconocido de los beneficiarios catalanes y atribución declarada sin solapamientos; interpretación condicional, prueba y aplicación administrativa pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

Mínimo mensual general de RGC de 2026 y separación de complementos

Periodo: Referencia mensual ordinaria de 2026, con efectos generales del IRSC desde 01/01/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

Esta observación tiene una corrección documental posterior, que también está pendiente de revisión independiente.

El mínimo general se fundamenta en el artículo 18.5 de la Ley 14/2017 y el 20.5 del Decreto 55/2020, con el IRSC mensual publicado de 2026. La Ley 11/2026 modifica el artículo 12.2 de RGC mediante su artículo 88, sobre revisión bienal; no modifica 18.2 en ese artículo. Su corrección tampoco sustituye ese mínimo. Esta revisión corrige la atribución anterior de un cambio de 18.2 a la reforma de 2026, sin alterar los originales, la base mensual o el cálculo del mínimo.

Alcance de la corrección: Precisión de fuente modificadora; no altera el suelo aritmético general ni activa reglas de acceso.

Motivo: La Ley 11/2026, artículo 88, modifica 12.2 de RGC sobre revisión bienal; corregir la atribución anterior a 18.2, conservando mínimo y originales.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Consultar fuente

    Ley 14/2017, 4.1, 7.1.d, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 5.1–6, 11.d, 20–22 y DF 1; Decreto 123/2007, 24.3–4; Ley 11/2026, 88 (12.2 de Ley 14/2017) y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

Consultar la revisión que corrige esta observación

Ver la observación anterior y sus fuentes

El artículo 18.5 de la Ley 14/2017 y el 20.5 del Decreto 55/2020 conservan un mínimo del diez por ciento de IRSC para el importe total de RGC. No es otra ayuda ni un incremento por miembro. La reforma de 2026 de 18.2 y su corrección no sustituyen ese apartado 5.

  • Mínimo mensual de RGC: law_original

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: law

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: reform

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: correction

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

Alcance de esta lectura

Derivación aritmética de la referencia mensual general; prueba de acceso, redondeo administrativo y cuantía pagadera pendientes.

Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

Mínimo mensual general de RGC de 2026 y separación de complementos

Periodo: Referencia mensual ordinaria de 2026, con efectos generales del IRSC desde 01/01/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

El artículo 4 del Decreto-ley 23/2025 fija expresamente doce mensualidades de IRSC de 801,85 euros para 2026 y un equivalente anual de 9622,18. Para la referencia mensual se utiliza el valor mensual publicado, sin reconstruirlo dividiendo el anual. Su diez por ciento aritmético es 80,185 euros; la visualización con dos decimales es 80,19 y no certifica el redondeo de pago.

Esta nota incorpora una revisión de una observación anterior; ambas se conservan.

  • Mínimo mensual de RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: law

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

Alcance de esta lectura

Derivación aritmética de la referencia mensual general; prueba de acceso, redondeo administrativo y cuantía pagadera pendientes.

Artículo 4 y cuantías mensuales de RGC; distinción entre base mensual, equivalente anual y pago.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Quién puede solicitarla

Mínimo mensual general de RGC de 2026 y separación de complementos

Periodo: Referencia mensual ordinaria de 2026, con efectos generales del IRSC desde 01/01/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

La referencia del mínimo se aplica solo a una diferencia positiva, bajo las condiciones propias de RGC general ya clasificadas. Recursos que alcanzan el máximo no crean un derecho por el mínimo. No se añade activación por segunda vez ni se traslada el suelo al complemento estatal no PNC, a PNC o a otra prestación.

  • Mínimo mensual de RGC: law

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

Alcance de esta lectura

Derivación aritmética de la referencia mensual general; prueba de acceso, redondeo administrativo y cuantía pagadera pendientes.

Artículos 7 y 18; disposición adicional 3; Decreto 55/2020, disposición final 1.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Mínimo mensual general de RGC de 2026 y separación de complementos

Periodo: Referencia mensual ordinaria de 2026, con efectos generales del IRSC desde 01/01/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

Confirmar resolución, prueba de acceso y patrimonio, redondeo de pago, componentes y ajustes, trabajo compatible, custodia, cambios, CAPI y compatibilidades antes de una cifra personal conjunta.

  • Mínimo mensual de RGC: law_original

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784684+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: law

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: irsc2026

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T14:09:40.546733+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: reform

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:29.986416+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: correction

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-13T20:16:30.066815+00:00.

Alcance de esta lectura

Derivación aritmética de la referencia mensual general; prueba de acceso, redondeo administrativo y cuantía pagadera pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

Mínimo mensual general de RGC de 2026 y separación de complementos

Periodo: Referencia mensual ordinaria de 2026, con efectos generales del IRSC desde 01/01/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

Los mínimos y ajustes de los complementos estatales mantienen su alcance propio; no importar este suelo general ni un importe histórico como pago actual.

  • Mínimo mensual de RGC: law

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Mínimo mensual de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 18.5; Decreto 55/2020, 20.5; Decreto-ley 23/2025, 4; Ley 11/2026, 83 y corrección.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

Alcance de esta lectura

Derivación aritmética de la referencia mensual general; prueba de acceso, redondeo administrativo y cuantía pagadera pendientes.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Documentos y pasos

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

Desde el 1 de octubre de 2026, las nuevas solicitudes de IMV en Cataluña se dirigen a la Generalitat. Su formulario permite solicitar también CAPI. Después puede continuarse con RGC recuperando datos comunes; cada prestación conserva su comprobación propia.

  • Canales IMV y RGC: announcement

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:36.631558+00:00.

  • Canales IMV y RGC: combined

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:36.543380+00:00.

  • Canales IMV y RGC: imv_form

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.191744+00:00.

  • Canales IMV y RGC: state_notice

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.473705+00:00.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Anuncio de 02/10/2026 y aviso de Seguridad Social; formularios conectados.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Documentos y pasos

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

Las solicitudes anteriores al 1 de octubre y las personas que ya recibían IMV al iniciar el traspaso continúan de momento con INSS. El cambio no exige repetir la solicitud ni efectuar un trámite por sí solo. Para expedientes posteriores o CAPI ya reconocido se comprueba el órgano que consta en el expediente, sin inferirlo por cobrar actualmente.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Fase inicial, expedientes previos y transferencia progresiva.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Documentos y pasos

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

El anuncio permite orientación por 012 y videollamada, puntos de autoservicio con apoyo y atención en oficina. Los trámites actuales enlazan las vías activable y no activable de RGC. Usar un formulario no acredita clasificación, derecho ni importe.

  • Canales IMV y RGC: announcement

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:36.631558+00:00.

  • Canales IMV y RGC: combined

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:36.543380+00:00.

  • Canales IMV y RGC: activable

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.493040+00:00.

  • Canales IMV y RGC: nonactivable

    Canales, formularios y fases de gestión; no reglas monetarias.

    Original conservado: 2026-10-14T03:00:37.533153+00:00.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Alternativas de presentación y vías de RGC.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Documentos y pasos

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

Seguridad Social dispone del servicio de solicitud de IMV y/o CAPI. El formulario común no exige asumir que CAPI conlleva IMV base, ni que ambos tengan idénticos límites. El territorio y la fase de gestión determinan qué canal debe comprobarse.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Servicios de solicitud y formulario compartido.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Quién puede solicitarla

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

La ficha informativa de Tràmits muestra, en su apartado de ingresos con menores, cifras correspondientes al triple de la garantía general. Ese resumen no sustituye los límites distintos de IMV y CAPI de la norma. Se conserva como discrepancia por contrastar y no modifica los cálculos registrados.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Apartado de límites de ingresos con menores; CAPI al 300 por ciento en Seguridad Social.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

Los canales y la compatibilidad general no aclaran por sí solos el cómputo autonómico de CAPI. Conservar revisión de renta en RGC y RMI.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Pendientes anotados en la revisión

IMV, CAPI y RGC: canales y transición de octubre de 2026

Periodo: Inicio operativo de 01/10/2026; información consultada el 14/10/2026, revisar canales antes de noviembre.. Revisión documental: 2026-10-14.

La incorporación de procedimientos y expedientes es progresiva. Comprobar el órgano del expediente y nuevas instrucciones; no redirigir automáticamente por residencia actual o por cobrar una prestación.

Alcance de esta lectura

Dónde informarse, presentar o seguir un expediente según territorio y situación. No modifica requisitos, ingresos, cuantía ni concesión.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Quién puede solicitarla

RGC: patrimonio por bienes, participaciones y referencia inmobiliaria

Periodo: Solicitud inicial de 2026, periodos y continuidad identificados. Revisión hasta 12/11/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

Se valoran los bienes y derechos de todos los miembros, separando patrimonio y rendimientos. Vivienda habitual y vehículos imprescindibles para transporte básico tienen su excepción; no se convierte stock en renta mensual ni se copia patrimonio neto de IMV.

  • Patrimonio de RGC: law

    Ley 14/2017, 7.2.e, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 21–27; Decreto-ley 23/2025, 4; tabla de RGC 2026 y reforma 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

  • Patrimonio de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 7.2.e, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 21–27; Decreto-ley 23/2025, 4; tabla de RGC 2026 y reforma 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

Alcance de esta lectura

Valoración declarada, separada de rendimientos y suficiencia; la referencia inmobiliaria máxima no acredita el límite de la prestación individual.

7.2.e; 21, 23 y 26.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Importes y finalidad

RGC: patrimonio por bienes, participaciones y referencia inmobiliaria

Periodo: Solicitud inicial de 2026, periodos y continuidad identificados. Revisión hasta 12/11/2026.. Revisión documental: 2026-10-14.

Para otros inmuebles se toma el mayor valor catastral o de adquisición del inmueble o parte poseída. Se compara por inmueble antes de sumar las partes de la unidad. La asistencia de una misma fracción se limita a propiedad identificada sobre un mismo inmueble y ambas bases completas; derechos limitados mantienen valoración propia.

  • Patrimonio de RGC: regulation

    Ley 14/2017, 7.2.e, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 21–27; Decreto-ley 23/2025, 4; tabla de RGC 2026 y reforma 2026.

    Original conservado: 2026-10-09T12:50:04.452211+00:00.

  • Patrimonio de RGC: law

    Ley 14/2017, 7.2.e, 18 y DT 3; Decreto 55/2020, 21–27; Decreto-ley 23/2025, 4; tabla de RGC 2026 y reforma 2026.

    Original conservado: 2026-10-11T22:13:10.784640+00:00.

Alcance de esta lectura

Valoración declarada, separada de rendimientos y suficiencia; la referencia inmobiliaria máxima no acredita el límite de la prestación individual.

Decreto 55/2020, 24.1–3 y 23.

Originales contrastados para preparar esta guía: 2026-10-14T10:27:14+00:00. Esa comprobación no acredita que cumples la condición.

Continuar con la solicitud

Comprueba la edición y el canal de presentación en la entidad antes de solicitar. Los documentos personales y la disponibilidad de presupuesto se comprueban por separado.

Consultar en la entidad convocante

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